中職專任教師崗位職責共4篇專職教師的崗位職責是什么

時間：2022-07-05 05:34:40 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的中職專任教師崗位職責共4篇專職教師的崗位職責是什么，以供借鑒。

中職專任教師崗位職責共1

1.忠誠國家教育事業(yè)，認真貫徹教育方針，遵守師德規(guī)范； 2.關心學生的全面發(fā)展，為人師表，教書育人； 3.完成院、系下達的各類教學任務，遵守教學工作紀律和教學管理規(guī)范； 4.研究職業(yè)教育規(guī)律，按職業(yè)教育教學要求編制課程標準、教學進度，編寫教案，認真?zhèn)湔n、上課；整理教學資料，接受教學檢查； 5.根據(jù)職業(yè)人才培養(yǎng)模式和專業(yè)人才培養(yǎng)方案，創(chuàng)新教學模式和教學方法，并根據(jù)課程標準及課型的要求布置、批改書面作業(yè)，指導學生學習； 6.按照教學要求，做好期中、期末考試、考查課的命題、閱卷、試卷分析，及時將考將成績交系教學秘書； 7.根據(jù)所任專業(yè)技術職務，承擔和完成相應的教研、科研任務； 8.參加院、系組織政治學習、業(yè)務學習、教研研究等活動； 9.掌握現(xiàn)代教育手段，改進教學方法和手段，提高業(yè)務水平和教學質量； 10.完成領導交辦的其他工作。

中職專任教師崗位職責共2

　　信息技術專任教師崗位職責

1、根據(jù)學校工作計劃和信息技術教育計劃，制定學期上機實習計劃。

2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。掌握常用的計算機硬件、軟件和網(wǎng)絡知識，定期對有關設備進行檢查維護，確保計算機設備的正常使用。

3、刻苦鉆研業(yè)務，熟悉教材及其要求的全部實習內容，對學生實習中提出的問題應給予正確解答。

4、上機實習時要積極協(xié)助任課教師，保證實習課的正常進行。要求學生認真填寫計算機使用記錄冊。

5、注意培養(yǎng)學生良好的上機實習習慣，要求學生認真遵守《學生上機實習守則》。

6、注意提高自身素質，不斷學習和更新計算機軟、硬件知識，以適應信息技術教育不斷發(fā)展的需要。

7、認真做好計算機室設備的清點和帳目管理工作。定期進行計算機病毒的消除和重要文件備份工作。

8、積極開展實習教學研究活動，不斷改進實習方法、努力提高實習效果。積極向學校提出計算機室建設和設備更新等方面的意見。

9、做好計算機教室衛(wèi)生、安全防范和財產(chǎn)保護工作，熟悉防火等有關器材的使用，經(jīng)常檢查安全措施的落實情況。

10、調入或調出計算機室工作，應及時辦好交接手續(xù)，做到帳目清楚、帳物相符。

中職專任教師崗位職責共3

　　現(xiàn)代服務部教師工作職責

一、教育職責

1、學習貫徹《教育法》、《職業(yè)教育法》，不斷更新教育觀念，堅持實施能力培養(yǎng)教育，努力學習理論文化知識、提高業(yè)務水平，主動適應新時期教育對教師學識水平的要求。

2、全面貫徹黨的教育方針，全面提高教學質量，對每個學生負責，對所教學科的質量負責，為學生學會做人、做事、做學問，打好基礎。

3、遵紀守法，模范地遵守《教師職業(yè)道德標準》，提高個人的法制觀念。

4、端正教學思想和態(tài)度，規(guī)范教育行為，有機地進行思想教育和行為規(guī)范，良好習慣的養(yǎng)成；不得體罰或變相體罰學生，不得漫罵挖苦學生，不得隨意停課或把學生趕出教室。

5、熱愛學生，確立為學生服務的思想。在教育工作中，堅持正確教育，既嚴格要求又耐心細致，防止簡單粗暴，杜絕體罰和變相體罰學生，尊重學生的人格。有責任對學生不當?shù)乃枷胄袨檫M行引導、規(guī)勸和教育。

6、為人師表，教書育人，有高尚的師德，精湛的業(yè)務、良好的儀容、和諧的人際關系，受學生愛戴和家長信賴。

二、教學職責

1、熟悉并掌握所任學科的教學大綱，認真鉆研教材和備課，寫好教案，認真上好課，精心設計學生作業(yè)，并及時認真批改。努力提高每節(jié)課的質量。

2、做好教學計劃和總結，改進教學方法，提高教學效率，注意發(fā)揮教師和學生兩方面的積極性，注意開發(fā)智力，發(fā)展能力，培養(yǎng)創(chuàng)造型人才。

3、實事求是，認真負責地對學生的學習成績進行考核與評定，對學困生應給予個別幫助與輔導。

4、掌握教學大綱，把握教材的重難點體系和內在聯(lián)系，從學生實際出發(fā)，加強雙基、發(fā)展智力、培養(yǎng)能力，按計劃實施有效的教學，注重學生動手能力和技能的培養(yǎng)。專業(yè)教師必須對學生進行嚴格的技能訓練，負責本專業(yè)學生的技能培訓與測試。

5、精心備好每節(jié)課，上好每節(jié)課，設計教法，指導學法，體現(xiàn)德育、心育，管教、管導、管會，不誤課、不拖堂、精講精練，有效地利用好教學時間。

6、按教育教學規(guī)律辦事，全面落實教學常規(guī)要求，重視課堂教學針對性、實效性，提高吸收率、鞏固率，抓好早晚自習，輔導答疑和對學困生的補課，不讓一個學生掉隊。

7、嚴格作業(yè)和考試制度，精心布置、批改作業(yè)，有計劃地搞好測驗考核，杜絕抄襲作業(yè)和考試作弊，及時搞好質量分析，因材施教。

8、搞好教研和科研活動，落實學校的各項規(guī)章制度，完成學校交給的其他各項任務。

　　現(xiàn)代服務部工作位職責

　　專業(yè)部負責本專業(yè)部的專業(yè)管理、教學管理、學生管理和安全管理，包括教學、教研、招生、就業(yè)、培訓、教師管理、課程改革、專業(yè)建設、校企合作、德育工作、安全管理等方面。

一、專業(yè)管理

　　1．制定計劃：制定專業(yè)指導性教學計劃和實施性教學計劃，并實施專業(yè)發(fā)展規(guī)劃，編制專業(yè)部的年度用人計劃和師資隊伍建設的規(guī)劃，制定本專業(yè)部年度的教學、教研工作計劃，并組織實施。 2．專業(yè)建設：每三年要對部所屬專業(yè)培養(yǎng)目標進行一次調整。每學年第二學期開展專業(yè)發(fā)展市場調研、完善專業(yè)實施性教學計劃。 3．實習實訓：協(xié)助實訓處進行部所屬專業(yè)校內外實訓室的建設和管理。加強校內外實習基地建設，協(xié)助就業(yè)指導中心落實實習單位，編制實習計劃，組織學生進行專業(yè)實習，加強學生技能訓練，在教務處指導下舉辦校技能節(jié)，負責組隊、訓練、參加國家技能大賽，組織學生考取專業(yè)相關的職業(yè)技能證書。

　　4．培訓：在實訓處的領導下，大力組織學生職業(yè)技能培訓和考證，并積極開展部所屬專業(yè)教師的職業(yè)技能實操培訓、技能考核、技能競賽，合理安排專業(yè)教師到一線企業(yè)實踐。

二、教學管理

　　1．教學常規(guī)：加強日常教學管理和指導工作，掌握本專業(yè)教師教學情況。定期主持本部教學工作會議（至少每兩周一次）。 2．教研工作：加強專業(yè)部教研工作，定期組織本專業(yè)部公開課（一般每學期公開課人數(shù)不得少于本專業(yè)人數(shù)的25%）、優(yōu)質課評選活動。引導教師開展課題研究，搞好青年教師培養(yǎng)，開展校本培訓，選拔、推薦教師參加省級、國家級培訓。

　　3．課程改革：面向用人需求，調整、整合課程，開發(fā)新課程，組織編寫教學大綱；在教務處的指導下，結合實際情況，組織開展部分課程的考試及技能考核工作，建立健全專業(yè)課程考核標準。 9．教師考核：每學年末組織做好考核工作。每學期末對本專業(yè)部現(xiàn)有各類人員履職情況進行量化考評，對本部教師獎懲、聘用提出具體建議。

三、學生管理

　　1．招生：在學校指導下參與招生工作，加強專業(yè)宣傳和專業(yè)學習指導，樹立學生對專業(yè)學習和就業(yè)前景的信心。

　　2．德育和學生管理：在德育處的指導下，貫徹落實學校德育工作實施方案，抓好本部的德育和學生管理工作。

3.就業(yè)：協(xié)助就業(yè)指導中心做好就業(yè)班學生實習、就業(yè)的跟蹤反饋及畢業(yè)生跟蹤調查。

　　4．部風：發(fā)揮專業(yè)部實體的管理和指導作用，組織落實和推進完成學校的德育工作計劃，抓好專業(yè)部的學風和班風建設。

　　5．根據(jù)學校教育工作計劃，結合本專業(yè)部的具體情況制訂本專業(yè)部教育工作計劃。督促并指導本專業(yè)部班主任制訂出班主任工作計劃，經(jīng)常檢查計劃的落實執(zhí)行情況。 6．定期主持召開本專業(yè)部班主任會議和學生干部會議，分析研究本專業(yè)部教育工作中出現(xiàn)的問題，采取有效措施加強學生的教育工作，以保證本專業(yè)部教育教學工作的順利進行。

　　7．組織開展學科競賽和技能大賽、文體比賽和紀律、衛(wèi)生等的檢查評比，組織本專業(yè)部師生校內外的集體活動。

　　8．督促學生自覺參加體育鍛煉，檢查并要求班主任認真組織課間操，提升課間操的質量。

　　9．做好先進班集體、三好學生、優(yōu)秀學生干部等獎項的推薦工作。討論并提出對犯錯誤學生的處理意見和撤銷處分的意見。

　　10．協(xié)助團委開展本專業(yè)部的團隊工作，做好學生干部的培訓工作。

四、安全管理

　　在保衛(wèi)科的指導下，加強本部的安全管理，落實安全生產(chǎn)責任制。

　　社訓處工作職責

　　主要負責對社會人員的技能短期培訓和技能、學歷雙提升培訓等方面的工作：

1、負責制定年度培訓計劃，并組織實施和落實。

2、深入農(nóng)村、企事業(yè)單位、工業(yè)園區(qū)、機關團體，宣傳培訓的有關文件和政策，開展培訓工作。

3、負責辦理短期培訓班培訓、結業(yè)手續(xù)及證件的發(fā)放工作。

4、負責組織制定短期培訓班教學計劃，編寫教學大綱，準備教學材料，指導實施教學計劃。

5、指導培訓教師認真鉆研業(yè)務，轉變思想觀念，求真務實，創(chuàng)造性地開展工作。

6、保證培訓有質量、有檢查、有落實。

7、做好市屬各部門職業(yè)培訓和聯(lián)系接洽等工作。

8、完成校領導交辦的其它工作。